员工离职后社保怎么处理(企业员工离职后社保怎么办)

被公司辞退后社保怎么办

感谢邀请，更感谢楼主的提问。

楼主你好，被公司辞退以后社保该怎么办？首先如果说你是被公司单方面辞退的话，那么你可以享受到失业金的待遇，失业金待遇的领取是根据你失业保险的缴费年限来决定的，比如说你的失业保险仅仅只交了一年，那么你大概可以领取到三个月左右失业金的待遇，如果说你的失业保险交费了10年，那么你大概可以领取，最长不超过24个月失业金的待遇。

在领取失业金期间，那么自己的医疗保险是由失业金代为缴纳的，无需承担医疗保险的交费，所以说你的医疗保险一直是正常享受的，只要是你享受失业金的待遇，那么医疗保险都是可以享受的，但是领取失业金期间，我们的职工养老保险是不能交费的，所以说对你个人而言就会造成养老保险的一个中断交费。

当你找到新的工作单位，那么你可以直接将自己的个人社保转移到新的工作单位来参保，但是如果说新的工作单位给你交纳社保待遇的同时，失业金的待遇也要停止领取。如果说你在这领取失业金期间。一直没有找到新的工作单位，那么你就可以一直领取失业金直到自己领取失业金的期限完成以后，那么就可以将你的个人社保转移成为，灵活就业的形式来自行继续参保了。

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从中铁辞职后社保怎么办

你从中铁辞职后可以购买灵活就业人员养老保险，因为你以前在中铁上班，那么中铁就为你缴纳的是职工养老保险，而辞职后你属于无业人员，那么可以缴纳灵活就业人员养老保险，因为灵活就业人员养老保险可以和职工养老保险合并计算缴费年限，这样你的累计缴费年限就会很长。

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